Реферат на тему управление охраной труда

by lankparacas85Posted on

Плакат является наиболее простым и дешевым способом агитации, в то же время он эффективен, поскольку плакаты на стендах сотрудники изучают более часто и детально по сравнению с другими источниками информации. Целью данной курсовой работы является разработка превентивных мероприятий с целью усовершенствования элемента СУОТ. Для осуществления работы по охране труда работодатель создает службу охраны труда далее - Служба. Основы охраны труда. В данном случае отличившегося сотрудника так же можно повесить на доску почета.

Для сравнения, в зарубежных странах предусмотрено создание на предприятиях специальных служб по технике безопасности или назначение соответствующих специалистов - инженеров по технике безопасности в ФРГ, Австрии, Японии - обязательное; в Великобритании, Канаде, Австралии - по решению работодателяа также в законодательстве предусматривается создание служб по производственной санитарии, назначение заводских врачей.

Французское законодательство предусматривает создание на предприятиях, с числом работающих свыше человек специальной социальной службы по проблемам труда, целями которой являются оказание консультативной помощи работникам в решении проблем психологического рода, координация деятельности работодателя и профсоюза в решении социальных вопросов, предотвращение производственных стрессов, создание в организации благоприятного психологического климата [8].

Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, во всех организациях на территории Российской Федерации осуществляют органы Федеральной инспекции труда. Государственный надзор за соблюдением правил по безопасному ведению работ в отдельных отраслях промышленности и на некоторых объектах осуществляется специальным органом горного и промышленного надзора в Российской Федерации.

Органы федерального горного и промышленного надзора осуществляют контроль и реферат на тему управление охраной труда за соблюдением норм по охране труда: а в организациях угольной, горнорудной, химической, металлургической, нефтеперерабатывающей и других отраслей промышленности; б при устройстве и эксплуатации подъемных сооружений, котельных установок и сосудов, работающих под давлением, трубопроводов пара и горячей воды; в объектов, связанных с добычей, транспортировкой, хранением и использованием газа; г при ведении взрывных работ в промышленности.

Реферат на тему управление охраной труда 8595022

Государственный надзор за проведением мероприятий, обеспечивающих безопасное обслуживание электрических и теплоиспользующих установок, осуществляется специальным органом, ведающим вопросами энергетического надзора. Основной задачей государственного энергетического надзора в Российской Федерации является осуществление контроля за техническим состоянием и безопасным обслуживанием электрических и теплоиспользующих установок потребителей электрической и тепловой энергии на предприятиях, в организациях и учреждениях независимо от их ведомственной принадлежности и форм собственности.

Государственный санитарно-эпидемиологический надзор за соблюдением организациями санитарно-гигиенических, санитарно-противоэпидемиологических норм и правил осуществляется специальным органом, ведающим вопросами санитарно-эпидемиологического надзора в Российской Федерации[9]. Государственный надзор реферат на тему управление охраной труда соблюдением правил по ядерной и радиационной безопасности осуществляется специальным органом, ведающим вопросами надзора за ядерной и радиационной безопасностью.

Лица, осуществляющие надзор, обязаны доводить до сведения работников и работодателей информацию о нарушении норм ядерной и радиационной безопасности в проверяемых организациях. Государственная противопожарная служба осуществляет контроль соблюдения правил пожарной безопасности в организациях. Работники органов при осуществлении надзора независимы от деятельности инспектируемых организаций и подчиняются только закону. Федеральные органы надзора разрабатывают и представляют в правительственные органы, утвержденные ими нормативные правовые акты, содержащие требования по охране труда.

Взаимодействие государственных органов надзора осуществляется в порядке, установленном реферат на тему управление охраной труда правовыми и нормативными актами. Институт охраны труда состоит из норм, которые создают правовую основу для проведения мероприятий по сохранению жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. Нормы данного института реализуются работодателями, органами Фонда социального страхования РФ под контролем полномочных государственных органов, органов местного самоуправления, полномочных представителей работников, а также при осуществлении работниками самозащиты своих прав в сфере охраны труда, в том числе и права на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Иными словами государство гарантирует работникам охрану здоровья и безопасные условия труда через систему государственного надзора и контроля исполнения требований охраны труда [10].

Реферат на тему управление охраной труда 1195

Конкретные обязанности по обеспечению охраны труда работодателем возлагаются на руководителей структурных подразделений и закрепляются в должностных инструкциях или утверждаются приказом по организации. Утвержденные работодателем должностные инструкции или приказ доводятся до соответствующего должностного лица под расписку при приеме на работу или назначении на новую должность.

Особые требования к работодателю предъявляются в связи с необходимостью обеспечения безопасности при обращении работников с источниками ионизирующего излучения канцерогенными и другими опасными факторами и веществами[6]. Например, при обращении работников с источниками ионизирующего излучения работодатель обязан регулярно информировать их об уровнях ионизирующего излучения на рабочих местах и о величине полученных ими индивидуальных доз облучения; планировать и осуществлять специальные мероприятия, обеспечивающие радиационную безопасность; осуществлять систематический производственный контроль за радиационной обстановкой на рабочих местах, в помещениях, на территориях организаций, а также за выбросом и сбросом радиоактивных веществ ст.

Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации возлагаются на работодателя. В свою очередь, согласно указанным выше нормативно-правовым документам работник обязан: а соблюдать требования охраны труда; б правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты; в проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда; г немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, произошедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков реферат на тему управление охраной труда профессионального заболевания отравления ; д проходить обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические в течение трудовой деятельности медицинские осмотры обследования [1].

Следует отметить следующее, ограничивается применение труда женщин на тяжелых работах и работах с вредными и или опасными условиями труда, а также на подземных работах, за исключением нефизических работ или работ по санитарному и бытовому обслуживанию ст.

Список таких работ утверждается в установленном порядке. В настоящее время действует Перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин, утвержденный постановлением Правительства РФ от 25 февраля г. Улучшение эстетичных показателей характеризуется рациональным компонованием рабочих мест и машин, упорядочением помещений и территории и т. Изменения состояния производственной среды по факторами оцениваются разностью абсолютных величин до и после внедрения мероприятий, а также сравнением относительных показателей, которые характеризуют степень соответствия тех или иных факторов предельно допустимым концентрациям, предельно допустимым уровням или заданным уровням.

Комплексная оценка изменения состояния условий труда осуществляется по показателям прироста количества рабочих мест, на которых условия труда приведены в соответствие с нормативными требованиями. Социальные результаты мероприятий по улучшению условий и охраны труда определяются следующими показателями:. Показатели социальной и социально-экономической эффективности рассчитываются как отношение величины социальных или социально-экономических результатов к затратам, необходимым для их осуществления.

Экономические результаты мероприятий по улучшению условий и охраны труда выражаются в виде экономии за счет уменьшения ущерба вследствие аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний как в экономике в целом, так и на каждом предприятии [9.

Вопрос относительно состояния охраны труда является одним из важнейших на современном этапе развития нашего общества, в период когда работодатели ставят для себя такую основопологающую цель, как быстрое и с минимальным вложением реферат на тему управление охраной труда получение наибольшей прибыли, при этом мало внимания уделяется, а временами и вообще игнорируются требования безопасности труда.

Например, профилактика профессиональных заболеваний, организация полноценного отдыха и питание работников во время рабочих перерывов, обеспечение их необходимой спецодеждой и гигиеническими средствами и даже исполнение социальных льгот фиалки доклад для гарантий.

Такое поведение позволит своевременно получать информацию о состоянии рабочей среды. Социальные результаты мероприятий по улучшению условий и охраны труда определяются следующими показателями:. Кроме того, станет гораздо легче регулировать работу руководителей и тех, кто отвечает за проведение контроля и всевозможных проверок. Одним из важных мероприятий этого обучения является проведение инструктажей по охране труда. Правильный подход к организации охраны труда на предприятии, грамотное использование разных нематериальных способов стимулирования работников дают последним необходимое чувство надежности, стабильности и заинтересованности руководства в своих сотрудниках.

Правильный подход к организации охраны труда на предприятии, грамотное использование разных нематериальных способов стимулирования работников дают управление необходимое чувство надежности, стабильности и заинтересованности руководства в своих сотрудниках.

Таким образом, благодаря отлаженной системе охраны труда снижается текучесть кадров, что в свою очередь благотворно влияет на стабильность всего предприятия. Керб Л. Применение системы управления труда труда способствует реферат этих обязанностей. Для благополучного внедрения СУОТ, в организации следует придерживаться основных тему. Придерживаясь данных принципов, следует приступить к планомерной реализации всех основных охраной СУОТ, руководствуясь практическими рекомендациями, содержащимися в стандарте, на основе которого строится СУОТ в организации.

Вот только некоторые основные направления деятельности кабинета охраны труда и уголка охраны труда:. Кроме того, отличными стимулом служат командировки на специальные выставки, посвященные вопросам охраны труда. Изменение состояния условий и охраны труда характеризуется повышением уровня безопасности труда, улучшением санитарно-гигиенических, психофизиологических, эстетичных показателей. В частности, работодатель обязан сообщать им о результатах аттестации рабочих мест по условиям труда. Приказом по организации создается комиссия и устанавливается единый день проверки состояния охраны и условий безопасности труда День охраны труда.

Данная работа должна проходить по упомянутому ранее плану: "планируй - выполняй - контролируй - совершенствуй". Результат специальной оценки условий труда - это своеобразный "талон техосмотра" для предприятия или организации. При наличии СОУТ никакой контролирующий орган не имеет права поставить под сомнение результаты оценки условий труда реферат на тему управление охраной труда рабочих местах Вашего предприятия или организации.

Есть "талон" - проезжай. Нет "талона" - снимаем номера и на штраф-стоянку. Специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и или опасных факторов производственной среды и трудового процесса далее также - вредные и или опасные производственные факторы и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти нормативов гигиенических нормативов условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

В настоящее время обязанность проведения работодателем специальной оценки условий труда определена ст. Слово "пропаганда" происходит от латинского "propagandus", что означает распространение идей, информации. Правильно организованная пропаганда охраны труда, своевременное ознакомление работников с требованиями ОТ, внедрение передового опыта воспитывают сознательное отношение к выполнению требований охраны труда.

Пропаганда охраны труда - это информационное и эмоциональное воздействие на работающих с целью развить у них качества, способствующие безопасной работе.

Тема семинара: «Организация системы управления охраны труда. Обучение и инструктажи»

Главной задачей пропаганды охраны труда является создание положительного отношения работников к вопросам безопасности. Наиболее эффективным путем реферат на тему управление охраной труда этой задачи является усиление мотивации работников к безопасному труду. Лекции по охране труда должны проводиться как по общим, так и по конкретным вопросам. Задачей лекций по общим вопросам является расширение кругозора слушателей и привлечение внимания к вопросам охраны труда для активизации работы в этой области.

Лекции на конкретные темы охраны труда должны пропагандировать комплекс мероприятий или отдельные мероприятия, способствующие улучшению условий труда в цехах и на производственных участках.

  • Обеспечение безопасности производственного оборудования.
  • Управление охраной труда осуществляется непосредственно работодателем.
  • Зацарний В.
  • Список таких работ утверждается в установленном порядке.
  • Особые требования к работодателю предъявляются в связи с необходимостью обеспечения безопасности при обращении работников с источниками ионизирующего излучения канцерогенными и другими опасными факторами и веществами[6].

Темы лекций следует излагать с учетом специфических особенностей соответствующего производства, его оборудования, условий труда. Необходимо на примерах состояния охраны труда и анализа конкретных недостатков давать рекомендации по их устранению. Лекции целесообразно сопровождать показом наглядных пособий - чертежей, схем, плакатов, фотографий. Темами таких лекций могут быть вопросы охраны труда в отдельных производствах, меры безопасности на некоторых видах оборудования, профилактические меры при работах, связанных с вредностями или повышенной опасностью, способы устранения причин производственно травматизма и профессиональных заболеваний, вопрос применения спецодежды и других средств индивидуальной защиты.

К чтению лекций следует привлечь сотрудников научно-исследовательских институтов, врачей органов санитарно-эпидемиологического надзора, государственных инспекторов по охране труда, специалистов органов управления охраны труда, инженерно-технических работников предприятия и др.

Тема: Охрана труда

Лектор должен не только хорошо знать тему лекции, но и иметь основательные знания местных условий труда. От него требуется умение вызвать у слушателей интерес к положительному опыту и желание использовать его в своей работе. Освещая конкретные недостатки, имеющиеся в условиях данного производства, лектор реферат на тему управление охраной труда намечать перед слушателями конкретные пути их устранения.

Кроме лекций службы охраны труда и кабинеты охраны труда при наличии должны организовать подготовку докладов о состоянии травматизма на цеховых участках или на отдельных видах оборудования с разбором причин и возможных путей их устранения, о планах оздоровительных мероприятий и мероприятий по охране труда на предприятии и в отдельных цехах и др.

В качестве докладчиков должны выступать руководители цеха, специалисты, уполномоченные доверенные лица по охране труда или государственные инспектора по охране труда, врачи органов санитарно-эпидемиологического надзора, специалисты органов управления охраной труда и др.

Система управления охраной труда

Беседы по вопросам охраны труда предназначены, главным образом, для работников отдельных производственных участков. Темы бесед определяются наиболее злободневными проблемами, возникающими на участках.

Доклад на тему закон сохранения импульса в природеКлише написания эссе по обществознанию егэ
Доклад на тему о вреде алкоголяЭссе магазин дизайнерской одежды
Arma 3 игромания рецензияКурсовая работа по текучести кадров
Основные понятия и определения логистики рефератРузвельт реферат по истории

Например, если на участке увеличилось количество случаев засорения глаз, беседа может быть посвящена изложению способов их предупреждения. Темой бесед может быть несчастный случай, происшедший на участке с анализом причин и изложением необходимых профилактических мера также отдельные случаи нарушения рабочими инструкций по безопасным способам работы или разбор содержания инструкции по охране труда.

Основная цель беседы - мобилизовать слушателей на устранение конкретных причин несчастных случаев и профессиональных заболеваний. Беседы должны быть краткими, выразительными, с конкретными примерами.

Реферат на тему управление охраной труда 7875740

Так же можно проводить беседы доверительного характера, с целью признания работником вины в нарушении техники безопасности. Самым распространенным средством пропаганды безопасности труда является плакат. Его назначение - раскрыть природу опасности, разъяснить работнику, в чем и как она может проявиться, и благодаря этому усилить мотивацию к безопасной работе.

Охрана труда на предприятии: характеристика и сущность

Плакат является наиболее простым и дешевым способом агитации, в то же время он эффективен, поскольку плакаты на стендах сотрудники изучают более часто и детально по сравнению с другими источниками информации.

Главное здесь - заинтересовать работника: материал должен привлекать внимание, заставлять задуматься.

Реферат на тему управление охраной труда 5626

Плакаты целесообразно размещать не только в кабинетах или уголках охраны труда, но и на рабочих местах. В этом случае их эффективность возрастает. В производственных предприятиях численность работников которой и более человек, а так же других организациях, специфика деятельности которых требует проведения с персоналом большого объема работы по обеспечению безопасности труда, рекомендуется создание кабинета охраны труда.

В организациях с численностью менее работников и в структурных подразделениях организаций уголка охраны труда. В нее входит подготовительные упражнения для дальнейшей работы. Прыжки: на правой, на левой, на двух лицом вперед, на двух спиной.

Читать онлайн Скачать реферат. Еще похожие работы. Охрана труда является сложной, многоаспектной системой, имеющей свои специфические цели, задачи и средства их достижения.

Система управления охраной труда. Управление профессиональными рисками. Внедрение на предприятии

Одним из важнейших принципов организации производства является создание безопасных и безвредных условий труда на всех стадиях производственного процесса. Поэтому основной, главной целью управления охраной труда следует считать совершенствование организации работы по обеспечению безопасности, снижению травматизма и аварийности на основе решения комплекса задач по созданию безопасных условий труда, лечебно-профилактическому и санитарно-бытовому обслуживанию работающих.

Управления охраной труда можно представить как непрерывный процесс последовательно осуществляемых стадий — это оценка параметров условий труда, формирование целей и постановка задач, составление реферат на тему управление охраной труда, оперативное управление программами, оценка эффективности осуществление программ, стимулирование исполнителей.

Принципиальную схему процесса управления охраной труда можно представить в виде схемы Рисунок 1. В эту работу вовлекаются практически все работника предприятия от директора до рабочего.